Verksamhetschef Kultur hos Region Kronoberg i Växjö

Leder, utvecklar och företräder regionens kulturuppdrag samt ansvarar för personal, verksamhet, budget och arbetsmiljö. Du har erfarenhet av offentlig kulturverksamhet, arbete med flera offentliga nivåer och erfarenhet av att vara chef.

Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.

Bra att veta

Lön

Inom yrkesgruppen Förvaltnings- och planeringschefer har de som jobbar i offentlig sektor i Småland med öarna i snitt 75 800 kr i månaden, varav 75 100 kr i grundlön. I hela landet, i regionsektorn, tjänar hälften mellan 104 100 kr och 136 000 kr, och de som är 18–24 år (i offentlig sektor) har i snitt 46 500 kr. Det är statistik för yrket, inte vad den här arbetsgivaren betalar.

Källa: SCB, lönestrukturstatistik 2025

Anställningen

Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.

Annonsen nämner kollektivavtal, och ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.

Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.

Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)

Arbetsgivaren

Region Kronoberg har annonserat 695 jobb det senaste året: 535 tillsvidareanställningar, 134 tidsbegränsade anställningar och 26 sommarjobb. Inom yrkesgruppen Förvaltnings- och planeringschefer har de annonserat 15 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.

Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser

Verksamhetschef Kultur

I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet.

För invånarna, på uppdrag av politiken och i samverkan med andra driver vi utveckling enligt Gröna Kronoberg, vår regionala utvecklingsstrategi.

Kronoberg ska erbjuda ett hållbart och inkluderande kulturliv med både bredd och spets. Den regionala kulturverksamheten är en del av Region Kronobergs regionala utvecklingsavdelning och bidrar till länets attraktivitet, demokrati, bildning och livskvalitet. Verksamheten leds av den regionala utvecklingsdirektören som ingår i koncernledningen.

Den regionala kulturverksamheten består idag av kulturstab, konsthandläggare och Bild och Form Kronoberg. Verksamheten arbetar särskilt med att stärka barns och ungas tillgång till kultur och eget skapande samt att främja kulturell delaktighet i hela länet.

En stor del av den regionala kulturverksamheten bedrivs av verksamheter som har regionala uppdrag från kulturnämnden. Inom ramen för dessa uppdrag ingår att genomföra samt följa upp de regionala och nationella kulturpolitiska målen. Detta sker främst genom den regionala kulturplanen samt genom den nationella kultursamverkansmodellen. Uppdraget regleras genom Förordningen (2010:2012) om fördelning av vissa statsbidrag till regional kulturverksamhet.

1 plats(er).

Arbetsuppgifter

Som verksamhetschef för kulturen ingår du i förvaltningens ledningsgrupp tillsammans med övriga verksamhetschefer. Du har en central roll i att leda, utveckla och företräda Region Kronobergs kulturuppdrag i nära samverkan med medarbetare, regionala kulturaktörer och kommuner. Det regionala kulturuppdraget omfattar även en omfattande samverkan med statliga sektorsmyndigheter och andra regioner genom nätverk och arbetsgrupper.

Som verksamhetschef för kultur ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp verksamheten utifrån fastställda mål och uppdrag. Rollen omfattar personal-, verksamhets-, budget-, och arbetsmiljöansvar. Du är chef för cirka åtta medarbetare och strävar efter ett kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet, tillit och närvaro och bidrar till en arbetskultur som vilar på Region Kronobergs värdegrund, respekt för människan.

Du rapporterar till den regionala utvecklingsdirektören och arbetar nära kulturnämnden genom att ansvara för beredning av ärenden, föredra beslutsunderlag samt verkställa nämndens beslut.

Varaktighet

Tillsvidare, tillträde: 2027-02-15 eller enligt överenskommelse.

Arbetstid
Dagtid.

Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.

Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter.

Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

För att läsa mer om gällande kollektivavtal och ingångslön: https://www.regionkronoberg.se/jobb-och-utbildning/formaner/

Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Rubriker i versaler visas med gemener. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.

Publicerad
Sista ansökan
Antal platser 1
Arbetstid Heltid, 100%
Anställningsform Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning)
Lön Fast lön
Ansökan Ansök ↗
Referens RK 633/2026

Region Kronoberg

Mer om arbetsgivaren ›
Org.nr 2321000065
Form Regioner
Säte Växjö där arbetsgivaren är registrerad
Bransch Specialiserad sluten somatisk hälso- och sjukvård på sjukhus
Kategori Region
Senaste 12 månaderna
Lediga jobb nu 60
Annonser 695
Platser 1 742
Jobbtitlar 539
Kommuner 23

Sök vidare