Enhetschef hos Hässleholms kommun i Hässleholm
Leder och planerar verksamheten på ett särskilt boende med ansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö. Kräver socionomexamen eller motsvarande utbildning, erfarenhet av målgruppen äldre, goda kunskaper i svenska, goda datorkunskaper samt B-körkort. På Ehrenborg krävs även chefserfarenhet.
Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.
Bra att veta
Anställningen
Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.
Annonsen nämner friskvårdsbidrag.
Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.
Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.
Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)
Arbetsgivaren
Hässleholms kommun har annonserat 549 jobb det senaste året: 336 tillsvidareanställningar, 195 tidsbegränsade anställningar och 11 behovsanställningar. Inom yrkesgruppen Chefer inom äldreomsorg har de annonserat 21 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.
Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser
Enhetschef till särskilt boende Ehrenborg och Nybo
Vill du leda och utveckla en verksamhet som gör skillnad varje dag? Vi söker dig som vill och kan leda medarbetare samt verksamhet mot omsorgsförvaltningens vision: "Hässleholms kommun erbjuder Sveriges bästa vård och omsorg, utförd av de stoltaste medarbetarna"
Det här erbjuder vi dig!
Vi söker två enhetschefer till Omsorgsförvaltningen i Hässleholms kommun, en till Ehrenborg i centrala Hässleholm och en till Nybo i Bjärnum. I din ansökan har du möjlighet att ange vilken tjänst som intresserar dig mest.
Som stöd i ditt arbete har du budgetramar och delegation samt gällande direktiv och riktlinjer. Du har ett nära administrativt stöd i frågor som exempelvis schemaläggning och lönehantering. Du får även stöd av förvaltningens HR- och ekonomifunktioner med utsedda kontaktpersoner för trygghet och vägledning i ditt uppdrag.
- en strukturerad introduktion och en mentor som stöd i din nya roll
- tillgång till internutbildning efter behov
- möjlighet att delta i ledarskapsutvecklingsprogram
- Ehrenborg
Ehrenborg har med 36 platser som ligger i centrala Hässleholm med fem minuters gångavstånd till centralstationen. Ehrenborg har en enhetschef.
Nybo har 51 platser som ligger i Bjärnum. Ledarskapet är delat med en kollega. Tjänsten på Nybo är ett vikariat under perioden 1 mars 2027-31 augusti 2028. Därefter blir din placering som enhetschef på en annan enhet inom Omsorgsförvaltningen.
Båda boende är riktade till personer med somatisk sjukdom och/eller kognitiv svikt samt är Stjärnmärkta, vilket innebär att vi arbetar personcentrerat för att ge en god vård och omsorg.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Du leder och planerar verksamheten på ett resurseffektivt sätt med fokus på individens behov och en nära dialog med anhöriga. Genom ditt engagemang driver du utvecklings- och förbättringsarbete framåt, där ditt nytänkande och din förmåga att inspirera andra bidrar till verksamhetens fortsatta utveckling.
Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö på ditt boende.
Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp som ger dig möjlighet att vara delaktig i utvecklings- och förbättringsarbete. 21 enhetschefer och verksamhetschef, som blir din närmsta chef, arbetar inom särskilt boende. Du kan vara del i arbetsgrupper och tvärprofessionella team, där enhetschefer från olika verksamhetsområden bidrar till hela förvaltningens utveckling. Du kommer även ingå i funktionen chef i beredskap.
Hässleholms kommun vill skapa de bästa förutsättningarna för ett hållbart arbetsliv, för att du ska trivas, må bra och känna arbetsglädje. En viktig del är att erbjuda bra förmåner till våra medarbetare som till exempel friskvårdsbidrag och möjlighet till byte av semesterdagstillägg mot lediga dagar och möjlighet att löneväxla till pensionsförsäkring.
Vem är du?
Vi söker dig som har:
- socionomexamen eller annan relevant akademisk utbildning arbetsgivaren kan bedöma motsvarar en kandidatexamen
- är väl insatt i gällande lagstiftning, SoL och HSL
- erfarenhet av målgruppen äldre
- på Ehrenborg har vi krav på erfarenhet som chef/chef inom verksamhetsområdet, på Nybo är det meriterande.
- goda kunskaper i svenska både i läs, tal och skrift
- goda datorkunskaper
- körkort klass B för manuellt växlad bil
Meriterande:
- kunskap i våra verksamhetssystem som Visma/Medvind och Lifecare
Du har förmåga att visa tillit och se medarbetare som den viktigaste resursen, du skapar resultat genom andra och kan skapa engagemang och delaktighet. Du motiverar medarbetare till ständig utveckling och nytänkande. Du är kommunikativ, tydlig och skapar förutsättningar för god dialog i verksamheten. Du kan analysera information och alternativ inför förslag och beslut.
Du ser värdet i den politisk styrda organisationen och är intresserad av utvecklingsfrågor inom offentlig förvaltning. Du har förmåga samt intresse av att identifiera egna styrkor och svagheter. Du har ett starkt kvalitetsfokus och säkerställer att verksamheten bedrivs i enlighet med gällande lagstiftning, riktlinjer och rutiner. För oss är det viktigt att våra kommuninvånare får en trygg och kvalitativ vård och omsorg.
Du delar våra värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy.
Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy.
Övrigt
Innan anställning behöver du visa upp pass/nationellt id. Har du medborgarskap från ett land utanför EU/EES behöver du också visa upp ditt arbetstillstånd. Detta för att vi ska kunna säkra din identitet och din rätt att arbeta i Sverige.
Vi kommer ha ett första intervju tillfälle via Teams 26 oktober. Steg två i processen är ett andra intervjutillfälle på plats på Löjtnant Granlunds väg 14 i Hässleholm den17 november.
Vi vill att du laddar upp utbildningsbevis i din ansökan.
För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för vidare information kring hur du ansöker.
Hässleholms kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal. Du kan läsa mer om vår lönestatistik här:
Lönestatistik | Hässleholms kommun.
Hässleholms kommun har egna rekryteringskanaler och undanber oss kontakt från rekryterings företag eller liknande.
Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.
Liknande jobb
Chefer inom äldreomsorg · Skåne länTitlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI
Hässleholms kommun
Titlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI