Gruppchef för spaningsgrupp hos Tullverket i Göteborg
Styr, leder och utvecklar verksamheten för en spaningsgrupp genom coachande ledarskap. Kräver utbildning inom brottsbekämpande verksamhet, spaningsutbildning, vapenutbildning, konflikthanteringsutbildning, svenskt medborgarskap samt körkort B.
Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.
Bra att veta
Anställningen
Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.
Annonsen nämner friskvårdsbidrag.
Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.
Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.
Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)
Arbetsgivaren
Tullverket har annonserat 277 jobb det senaste året: 232 tillsvidareanställningar, 43 tidsbegränsade anställningar och 2 behovsanställningar. Inom yrkesgruppen Övriga chefer inom samhällsservice har de annonserat 69 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.
Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser
Tullverket söker gruppchef för spaningsgrupp
Vill du ha ett ansvarsfullt och intressant arbete där du har möjlighet att bidra till att skapa ett tryggt och säkert samhälle? Då är jobbet inom Tullverkets Tullkriminalenhet något för dig!
Tullverket har som uppdrag att begränsa den organiserade och storskaliga brottsligheten och förhindra den illegala införseln av narkotika- och dopingpreparat, alkohol, tobak, vapen och andra varor som hotar liv, hälsa och miljö. Tullverket ska bidra till att minska antalet kriminella nätverk som ägnar sig åt narkotika-, alkohol- eller tobakssmuggling eller ekonomisk brottslighet.
Tullverket består av fyra operativa avdelningar; kontrollavdelningen, uppbördsavdelningen, underrättelseavdelningen och tullkriminalavdelningen. Tullkriminalavdelningen ansvarar för Tullverkets brottsutredande verksamhet och teknisk inhämtning. Verksamheten arbetar inom ramen för förundersökning av brott eller åtgärder som ska leda till förundersökning av brott i syfte att lagföra huvudmän bakom brottslighet, minska lönsamheten av brottslighet samt påtagligt störa kriminella aktiviteter.
Tullkriminalavdelningen består av ett nationellt IT- och teknikcentrum med ansvar för hemliga tvångsmedel, spaningsteknik och IT-forensik, Tullverkets laboratorium samt fyra tullkriminalenheter som ansvarar för var sitt geografiskt område, Syd, Väst, Öst och Nord. Enheterna är uppdelade i verksamhetsområden: spaning, utredning grova brott samt utredning mängdbrott.
Om tjänsten
Som gruppchef för en spaningsgrupp ska du operativt styra, leda, följa upp och utveckla verksamheten genom att säkerställa att din grupp fungerar väl och levererar goda resultat i linje med mål, strategier och aktivitetsplan. Du ska strukturerat och genom ett coachande ledarskap leda och fördela arbetet inom gruppen.
Som gruppchef förväntas du stödja dina medarbetares utveckling genom bl.a. medarbetarsamtal och lönesamtal samt arbeta med lärande och erfarenhetsutbyte, som en del i ett kontinuerligt förbättrings- och utvecklingsarbete. I chefsuppdraget ingår även utveckla rutiner, metoder och processer enligt fattade beslut. Som gruppchef ansvarar du också för ledning arbetsplatsträffar samt ansvarar för arbetsmiljöarbetet som följer av särskild delegering.
Som gruppchef krävs att du företräder uppdragsgivaren, är arbetsgivare och verkställer fattade beslut. Ditt chefsuppdrag utövas genom ledarskapet som handlar om att styra verksamheter och leda människor. Det grundläggande uppdraget för myndighetens chefer är att utöva ett gott ledarskap och därigenom åstadkomma goda resultat genom sina medarbetare, i linje med uppdraget och utifrån tillgängliga resurser. För Tullverkets chefer och dess ledarskap är tre centrala utgångspunkter formulerade; uppdraget, samverkan och prioritering.
Som chef förväntas du vara en god förebild med gott omdöme.
Är du den vi söker?
Vi söker dig som har:
Godkänd grundläggande utbildning inom Tullverkets brottsbekämpande verksamhet eller motsvarande utbildning i annan brottsbekämpande myndighet som av Tullverket bedöms likvärdig.
Genomförd och godkänd konflikthanteringsutbildning, inklusive kommunikation, självskydd, OC-spray och batongutbildning
Genomförd och godkänd vapenutbildning avseende tjänstepistol Glock.
Genomförd och godkänd spaningsutbildning- NPS fördjupad
- Genomförd och godkänd förarutbildning inom Tullverket (TNF) eller motsvarande förarutbildning som av Tullverket bedöms likvärdig samt mycket god körvana
- Minst 5 års erfarenhet av aktivt arbete med målinriktad spaning inom brottsbekämpande verksamhet
Svenskt medborgarskap.
Svenskt körkort, klass B manuell växellåda
Det är meriterande om du har:
- Erfarenhet av arbetsledning
- Erfarenhet som gruppchef
- Erfarenhet från Tullkriminalens verksamhetsområde
Personliga egenskaper
Mod – att fatta och fullfölja beslut, ta tag i utmaningar och pröva nya idéer.
God kommunikativ förmåga – som tydliggör riktning och ramar, och skapar mening och samförstånd genom inkluderande, inlyssnande och engagerande dialog.
Psykologisk trygghet – i termer av integritet och förmåga att hantera såväl egna som andras reaktioner, tankar och känslor.
Nyfikenhet och prestigelöshet – genom att utforska och utmana sig själv och andra i att tänka nytt och göra annorlunda i syfte att stimulera lärande och innovation.
Ha förmåga att tillvarata mångfald – vad gäller kompetens, erfarenheter och perspektiv för att utveckla verksamheten och hantera den ökande komplexiteten vi agerar i.
Strukturerad – Planerar, organiserar och prioriterar aktiviteter effektivt.
Samarbetsförmåga – säkerställa god samverkan inom gruppen och i relation till andra grupper och enheter.
Ha förmåga att aktivt arbeta för en god arbetsmiljö.
Gott omdöme – Kunna uppträda som en god representant för Tullverket såväl internt som externt.
Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Vi erbjuder dig
Genom att jobba på Tullverket bidrar du till ett tryggt och säkert samhälle. Vi värderar trivsel och kompetensutveckling högt och är vi strävar efter att du som anställd ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor.
Övrigt:
- Referensnummer
- TV-2026-22153
- Placeringsort
- Göteborg
Anställningsform
Tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning och individuell lönesättning tillämpas
- Arbetstid
- Skifttjänstgöring
Resor i tjänsten kan förekomma.
Tillträdesdag: 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kommer du att krigsplaceras i Tullverket.
Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.
För mer information och ansökan: https://web103.reachmee.com/ext/I021/1825/job?site=9&lang=SE&validator=58c43856552cdfed5cef3309d41fd476&job_id=2309&utm_medium=talentech_publishing&utm_source=jobtip_edito
Liknande jobb
Övriga chefer inom samhällsservice · Västra Götalands länTitlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI
Tullverket
Titlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI