Samhällsutvecklingschef hos Östersunds kommun i Östersund

Håller samman kommunens arbete med tillväxt, attraktivitet och hållbar samhällsutveckling samt leder två sektorchefer. Kräver akademisk utbildning, flerårig erfarenhet av att vara chef för andra chefer samt erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete.

Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.

Bra att veta

Anställningen

Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.

Annonsen nämner friskvårdsbidrag.

Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.

Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.

Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)

Arbetsgivaren

Östersunds kommun har annonserat 620 jobb det senaste året: 451 tillsvidareanställningar, 157 tidsbegränsade anställningar och 9 sommarjobb. Det är deras första annons inom yrkesgruppen Fastighets- och förvaltningschefer på två år.

Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser

Samhällsutvecklingschef

Östersunds kommun söker en samhällsutvecklingschef som ska, på uppdrag av kommundirektören, hålla samman kommunens långsiktiga arbete med tillväxt, attraktivitet och hållbar samhällsutveckling.

Rollen ska säkerställa att kommunens politiska mål och strategiska prioriteringar omsätts till tydliga och samordnade vägval, prioriterade initiativ och faktisk genomförandekraft i hela kommunkoncernen. I uppdraget ingår chefsansvar för två sektorchefer.

Uppdraget omfattar särskilt exploatering, markförvaltning, fysisk planering, näringslivsutveckling, kommunal service, plats och marknadsutveckling, hållbarhetsmål, kompetens-och attraktivitetsfrågor samt andra strategiska utvecklingsområden som kräver samordning över organisatoriska gränser.

Förvaltningsövergripande samarbete är en central del av rollen. Du förväntas skapa förutsättningar för gemensamma prioriteringar, samordning och genomförande i frågor som berör flera delar av kommunens verksamhet. Funktionen ska vara en strategisk länk mellan politisk viljeinriktning, kommundirektörens ledning, förvaltningsövergripande samarbeten, förvaltningarnas genomförande och externa aktörer såsom exempelvis region, statliga myndigheter, näringsliv, akademi, civilsamhälle och grannkommuner.

Din kompetens

  • akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, exempelvis inom samhällsplanering, statsvetenskap eller ekonomi eller motsvarande.
  • flerårig erfarenhet av att vara chef för andra chefer, direkt underställd högsta befattning
  • erfarenhet av förändringsledning med goda resultat
  • flerårig erfarenhet av kvalificerat strategiskt utvecklingsarbete, med dokumenterat goda resultat
  • dokumenterad erfarenhet av att leda komplexa processer med flera aktörer med goda resultat
  • erfarenhet av samhällsplanering och hållbarhetsfrågor
  • mycket god förståelse för näringslivsutveckling samt förmåga att stärka näringslivsklimatet och hålla ihop kommunens arbete med samhällsutveckling
  • mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska

Meriterande:

  • erfarenhet av fysisk planering, mark- och exploateringsfrågor eller bostadsförsörjning
  • erfarenhet av att föra dialog med näringslivet, stödja företagsetableringar, attrahera investeringar och utveckla platsens attraktivitet
  • erfarenhet av att hantera målkonflikter mellan tillväxt, ekonomi, hållbarhet, juridik, lokala intressen och politiska prioriteringar
  • Så går rekryteringen till

Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju.

Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare.

Vad erbjuder vi?

Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html

Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.

Publicerad
Sista ansökan
Antal platser 1
Arbetstid Heltid, 100%
Anställningsform Tillsvidareanställning (inkl. eventuell provanställning)
Lön Fast lön
Ansökan Ansök ↗

Östersunds kommun

Mer om arbetsgivaren ›
Org.nr 2120002528
Form Kommuner
Säte Östersund där arbetsgivaren är registrerad
Bransch Boende med särskild service för personer med psykisk funktionsnedsättning
Kategori Kommun
Senaste 12 månaderna
Lediga jobb nu 43
Annonser 620
Platser 1 297
Jobbtitlar 532
Kommuner 1

Sök vidare