Arbetsledare inom park och skog hos Skellefteå kommun, Samhällsbyggnad i Skellefteå

Din roll

Som arbetsledare inom Park och natur planerar, fördelar och följer du upp det dagliga arbetet i våra parker och tätortsnära skogar. Du planerar utifrån årstidernas skiftningar och ser till att verksamheten är väl förberedd inför kommande säsonger.

Ett särskilt fokus i rollen är den tätortsnära skogen. Här handlar det inte om traditionellt skogsbruk eller virkesproduktion, utan om att vårda och utveckla skog nära bostäder och bebyggelse. Du bedömer vilka åtgärder som behövs med hänsyn till bland annat naturvärden, biologisk mångfald, säkerhet och människors möjlighet att använda och vistas i skogen.

Du har kontakt med både allmänhet och de aktörer som utför exempelvis trädfällning och andra skogliga åtgärder. I kontakten med invånare behöver du kunna förklara och stå för de bedömningar som görs utifrån kommunens riktlinjer, även när önskemål inte kan tillgodoses.

I arbetsledarrollen skapar du struktur och tydlighet i det dagliga arbetet och ser till att arbetet kan utföras på ett säkert sätt. Du arbetar aktivt med arbetsmiljöfrågor, exempelvis vid arbete med motorsåg och annan utrustning. Du är även delaktig vid rekrytering av säsongsanställda.

En del av planeringen gör du tillsammans med två andra arbetsledare. Ni har olika kompetenser och ansvarsområden men arbetar tillsammans för att kommunens parker, planteringar och tätortsnära skogar ska vara välskötta och hållbara över tid.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har en relevant utbildning inom skog eller utemiljö, exempelvis skogsbrukstekniker eller arbetsledare inom utemiljö, alternativt motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Du har goda och aktuella kunskaper om skog och skötsel av tätortsnära skog. Därutöver behöver du ha praktisk förståelse för parkdrift, grönyteskötsel och växter, så att du kan planera arbetet utifrån säsongernas olika behov.

Som arbetsledare behöver du kunna leda och fördela arbetet samtidigt som du behåller helhetsperspektivet. Du skapar tydlighet i vardagen, bygger förtroende och motiverar andra. Tidigare erfarenhet av arbetsledning är meriterande, men viktigast är din förmåga och vilja att leda andra. Du är trygg i dina bedömningar och kan förklara dem på ett sakligt och respektfullt sätt, även när du möter andra uppfattningar eller behöver säga nej. Du behöver också kunna ställa om planeringen och hitta lösningar när förutsättningarna förändras.

Rollen är till stor del arbetsledande, men du behöver också kunna delta praktiskt när det behövs. Det kan exempelvis handla om större planteringar och trädleveranser, där du visar och vägleder andra i arbetet. Du uttrycker dig väl på svenska och kan kommunicera på enkel engelska. Du behöver också kunna använda de digitala system och verktyg som ingår i arbetet. B-körkort är ett krav.

Bra att veta

Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Dina svar på urvalsfrågorna är en viktig del av vår bedömning, så besvara frågorna även om informationen finns i ditt CV.

Vill du veta mer om Skellefteå och hur det är att jobba hos oss?