Ställföreträdande butikschef hos JYSK i Norrtälje

Ansvarar för att optimera butikens rutiner, genomföra säljträning och coacha butiksteamet. Kräver erfarenhet av att leda, motivera och utveckla ett team.

Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.

Bra att veta

Lön

Inom yrkesgruppen Säljande butikschefer och avdelningschefer i butik har de som jobbar i privat sektor i Stockholm i snitt 42 600 kr i månaden, varav 40 600 kr i grundlön. I hela landet, i privat sektor, tjänar hälften mellan 35 000 kr och 42 800 kr, och de som är 18–24 år har i snitt 34 100 kr. Det är statistik för yrket, inte vad den här arbetsgivaren betalar.

Källa: SCB, lönestrukturstatistik 2025

Anställningen

Anställningen slutar vid ett bestämt datum eller när ett visst arbete är klart, utan att någon behöver säga upp den. Har du varit anställd mer än tolv månader de senaste tre åren ska arbetsgivaren tala om minst en månad i förväg att den inte förlängs. Har du en särskild visstidsanställning hos samma arbetsgivare i mer än tolv månader under fem år blir den en tillsvidareanställning. Annonsen anger att anställningen varar 3 månader – upp till 6 månader.

Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.

Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.

Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)

Arbetsgivaren

JYSK har annonserat 324 jobb det senaste året: 236 tillsvidareanställningar, 47 sommarjobb och 39 tidsbegränsade anställningar. Inom yrkesgruppen Säljande butikschefer och avdelningschefer i butik har de annonserat 112 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.

Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser

STÄLLFÖRETRÄDANDE BUTIKSCHEF TILL JYSK NORRTÄLJE, VIKARIAT

Jobbeskrivning

Är du redo att motivera och coacha vår butiksteam? Och se till att ditt team har den bästa säljattityden och ger våra kunder den bästa shoppingupplevelsen?

Då kanske du är den Ställföreträdande Butikschef vi söker!

Vad vi erbjuder dig

Du blir en del av ett dynamiskt företag som vill vara handelns bästa arbetsgivare. Hos oss får du inflytande och din utveckling är viktig.

Dessutom erbjuder vi:

Möjligheter till egen utveckling och ansvar – vi vill rekrytera 80% av våra framtida butikschefer internt. Läs mer här.

Individuell bonus på upp till 2 månadslöner.

Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av din butiks omsättningsökning.

Tydliga mål, roliga tävlingar och en kultur där prestation lönar sig och där vi har kul längs vägen. Självklart firar vi tillsammans på vår årliga fest: JYSK Awards!

20% rabatt hos JYSK och andra företag inom Lars Larsen Group.

Ett flexibelt arbetsschema.

Vad ditt nästa jobb kommer innebära

Tillsammans med butikschefen ansvarar du för att optimera butikens rutiner, se till att butiken alltid är redo för kunder och uppnå goda försäljningsresultat.

Du säkerställer veckokampanjer, säljattityd och en positiv, energifylld arbetsmiljö.

Du stöttar butikschefen genom att kommunicera, leda och coacha butiksteamet.

Du utför säljträning med medarbetarna i butiken.

Du kavlar gärna upp ärmarna och hugger i där det behövs, från varumottagning till försäljning.

Träffa en av våra Ställföreträdande Butikschefer och lär dig mer om jobbet här.

Vad du ska bidra med

  • Erfarenhet av att leda, motivera och utveckla ett team
  • Förmågan att inspirera och kommunicera för att skapa ett positivt arbetsklimat

Brinnande engagemang för försäljning och kundservice.

Effektivitet och lugn, även i stressiga situationer.

Resultatfokus och en strävan efter att alltid bli bättre.

Du tycker om att vara ledig en dag mitt i veckan, så att du kan vara redo för kunderna och ditt team på arbetet under helgen.

En vilja att utvecklas i ditt ledarskap. I framtiden ser du dig själv som butikschef.

Rekryteringsprocessen i sverige:

Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat.

Vi genomför alltid intervjuer som en del av vår rekryteringsprocess. För vissa tjänster kan det även ingå tester och/eller en videointervju – ett tillfälle för dig att visa vem du är och berätta varför just du är rätt person för rollen. Vi utför även bakgrundskontroller som en del av vår rekryteringsprocess.

Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Rubriker i versaler visas med gemener. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.

Publicerad
Sista ansökan
Antal platser 1
Arbetstid Heltid, 100%
Anställningsform Tidsbegränsad anställning (3 månader – upp till 6 månader)
Lön Fast lön
Ansökan Ansök ↗
Referens REF108103U
Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång, från en butik 1979 till mer än 3 000 butiker över hela världen idag. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK, och vi är även stolta över att belöna engagemang och en bra insats bland våra medarbetare. Våra tre grundläggande JYSK-värderingar – Köpman, Kollega och Kåranda – beskriver det beteende och den attityd som vi kan förvänta oss av varandra. Vi litar på varandra och vi tror på delegering och frihet under ansvar. På JYSK vill vi inkludera alla oavsett ålder, könsidentitet, sexuell läggning, etnicitet och erfarenhet. Tillsammans jobbar vi hårt för att säkra vår inkluderande kultur, som uppmuntrar, stödjer och hyllar våra medarbetares olika röster. Vi tror att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team. För mer information, besök vår karriärsida.
Org.nr 5564251246
Form Aktiebolag
Säte Arlöv där arbetsgivaren är registrerad
Bransch Detaljhandel med inredningstextilier
Kategori Bygg- & heminredningsbutiker
Senaste 12 månaderna
Lediga jobb nu 30
Annonser 324
Platser 417
Jobbtitlar 286
Kommuner 115

Sök vidare