Verksamhetsutvecklare hos Hallands sjukhus i Halmstad
Stödjer, coachar och motiverar verksamheter i utveckling av arbetssätt och processer. Kräver relevant högskoleutbildning och erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård.
Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.
Bra att veta
Lön
Inom yrkesgruppen Lednings- och organisationsutvecklare har de som jobbar i offentlig sektor i Västsverige i snitt 51 700 kr i månaden, varav 51 500 kr i grundlön. I hela landet, i regionsektorn, tjänar hälften mellan 46 800 kr och 58 100 kr, och de som är 18–24 år har i snitt 33 900 kr. Det är statistik för yrket, inte vad den här arbetsgivaren betalar.
Källa: SCB, lönestrukturstatistik 2025
Anställningen
Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.
Annonsen nämner kollektivavtal, och ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.
Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.
Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)
Arbetsgivaren
Hallands sjukhus har annonserat 984 jobb det senaste året: 723 tillsvidareanställningar, 183 tidsbegränsade anställningar och 75 sommarjobb. Inom yrkesgruppen Lednings- och organisationsutvecklare har de annonserat 42 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.
Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser
Verksamhetsutvecklare till Hallands sjukhus
Vill du bli en del av vårt team och bidra till utveckling och innovation på Hallands sjukhus?
Om tjänsten
Som verksamhetsutvecklare får du ett varierande och utvecklande arbete. Du stödjer, coachar och motiverar Hallands sjukhus olika verksamheter i utveckling av arbetssätt och processer, för att förbättra vården.
Utvecklingsavdelningens styrkor är våra olika kompetenser och förmågor. Vi jobbar därför i olika sammansatta team beroende på vilket uppdrag sjukhusets verksamheter behöver lösa.
Du arbetar med att utreda, utbilda, koordinera och stödja verksamheterna i arbetet med ständiga förbättringar och utveckling av arbetssätt. Du ger metodstöd i uppdrag och projekt i samarbete med verksamheter inom Hallands sjukhus och Region Halland. Arbetet sker både självständigt och i team och utgår från beslutade mål för sjukhuset och regionen. Du stödjer utvecklingen av sammanhållna vårdprocesser som utgår från patientens behov och bidrar till ett effektivt flöde genom vården.
I rollen ingår att engagera, motivera och skapa förutsättningar för chefer och medarbetare att vidareutveckla verksamheten. Du bidrar också till att patienternas erfarenheter, kraft och förmåga tas till vara som medskapare i sin vård.
Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att:
Stärka verksamheternas förmåga att använda digitala verktyg, teknik och automatisering för att förenkla arbetet, minska onödiga arbetsmoment och skapa värde för patienter och medarbetare.
Ge metodstöd för att förbättra vårdprocesser och utveckla en personcentrerad vård.
Omvärldsspana och bidra till att ny kunskap omsätts i nya arbetssätt i vården.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård samt relevant högskoleutbildning. Utbildning inom hälso- och sjukvård är meriterande, men även annan högskoleutbildning med tydlig koppling till verksamhetsutveckling är relevant.
Det är meriterande om du har erfarenhet av:
Att leda projekt, förändrings- och utvecklingsarbete.
Verksamhetsstrategin Lean.
Arbete med processer och patientens väg genom vårdens övergångar.
Vi ser gärna att du har god förmåga att leda införandet av nya arbetssätt och stödja att ny kunskap omsätts i praktiken. Kunskaper inom tjänstedesign, digitalisering, analys, statistik, uppföljning, kommunikation och facilitering är också meriterande.
Du är strukturerad, analytisk och lyhörd och har mycket god administrativ förmåga. Du kan skapa nätverk och leda komplexa uppdrag i samverkan med chefer och medarbetare på olika nivåer i organisationen.
Du kommunicerar tydligt, arbetar både självständigt och tillsammans med andra och bidrar med energi och ett gott samarbetsklimat. Genom nyfikenhet och förmåga att tänka nytt engagerar du andra i din omgivning. Du är flexibel och kan behålla struktur och fokus även i perioder med hög arbetsbelastning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Varmt välkommen med din ansökan!
Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.
Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som medarbetare här.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.
Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.
Liknande jobb
Lednings- och organisationsutvecklare · Halmstad med grannarTitlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI
Hallands sjukhus
(Region Halland)Titlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI