Föreståndare hos Trappan i Göteborg
Leder den dagliga driften, personalen och klientarbetet i ett skyddat boende. Du har relevant högskoleutbildning på minst 180 hp, erfarenhet av socialt arbete samt arbetsledning. Kräver B-körkort och mycket god svenska i tal och skrift.
Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.
Bra att veta
Anställningen
Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.
Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.
Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.
Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)
Arbetsgivaren
Det är deras första annons inom yrkesgruppen Chefer inom socialt och kurativt arbete på två år.
Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser
Föreståndare till Trappans skyddade boende
Boendeföreståndare
Nu söker vi på Trappan efter en erfaren och driven föreståndare för vårt skyddade boende som tar emot vuxna med eller utan medföljande barn. Vi söker dig som vill ta ett tydligt ansvar för kvalitet, individen och verksamhetsutveckling. Det här är en roll för dig som trivs att arbeta nära verksamheten, tycker om att leda andra och har förmågan att skapa struktur även när tempot är högt. Du har erfarenheten och tryggheten att fatta beslut självständigt, men värderar även kommunikation och har en nyfikenhet till att fortsätta utvecklas.
Vi befinner oss i en spännande fas verksamhetsmässigt, vilket innebär att vi söker en kollega som är redo att växa och driva verksamheten framåt.
Som föreståndare har du ett övergripande ansvar för den dagliga driften, personalen, klientarbetet, kvaliteten och utvecklingen av verksamheten. Rollen är verksamhetsnära och du kommer arbeta klientnära, leda och stötta personalen i det dagliga arbetet, ha överblick över klienternas processer samt säkerställa att beslutade insatser genomförs och följs upp. Du arbetar nära verksamhetsledningen och har en central roll i kontakten med socialtjänst och andra samarbetspartners.
Samtidigt arbetar du långsiktigt med frågor som verksamhets- och kompetensutveckling, arbetsmiljö, kvalitet, säkerhet och rutiner.
I rollen kommer du bland annat att:
- . leda, rekrytera och utveckla personalgruppen
- . handleda personal
- . arbeta klientnära
- . ha övergripande ansvar för klientprocesser, uppdrag och uppföljningar
- . genomföra lämplighetsbedömningar samt ansvara för in- och utskrivningsprocesser
- . kvalitetssäkra dokumentation, riskbedömningar och verksamhetens arbetssätt
- . ansvara för säkerhets- och arbetsmiljöarbete
- . driva systematiskt kvalitets- och förbättringsarbete
- . säkerställa att verksamheten följer lagstiftning, föreskrifter, avtal och upphandlingskrav
- . bygga goda relationer med socialtjänst och andra samarbetspartners
- Arbeta med ett starkt verksamhetsutvecklande fokus, både gällande kvalité och företagsutveckling
Vem söker vi?
Vi söker dig som har gedigen erfarenhet från socialt arbete och som tidigare har haft en ledande roll. Du är trygg i att fatta beslut och van vid att ta ansvar för att arbetet går framåt. När du identifierar ett behov väntar du inte på att någon annan ska ta tag i det - du gör en plan, involverar rätt personer och följer upp resultatet. Du är strukturerad, initiativtagande och lösningsorienterad - men också lyhörd. I och med att vi är en liten arbetsgrupp med ca 10 kollegor i olika typer av roller kravställer det en stark kommunikativ förmåga och att du en vilja att bidra till vad vi på Trappan skulle beskriva är ett arbetsklimat med fokus på kvalité, positivitet och värme.
Vi söker också dig som har god förståelse för målgruppen och kan omsätta kunskap om exempelvis trauma, psykisk ohälsa, våldsutsatthet och hedersrelaterad problematik i praktiskt klientarbete och handledning av personal. Du behöver även ha erfarenhet av att arbeta med barn.
Vi söker dig som har
- . relevant högskoleutbildning om minst 180 hp
- . flerårig relevant erfarenhet inom relevant socialt arbete
- . erfarenhet av arbetsledning och personalansvar
- . god kunskap om relevant lagstiftning och föreskrifter
- . erfarenhet av dokumentation och systematiskt kvalitetsarbete
- . mycket god svenska i tal och skrift
- B-körkort
Du behöver även uppfylla de kompetens- och lämplighetskrav som gäller för föreståndare inom skyddat boende. Tidigare erfarenhet som föreståndare, verksamhetschef eller motsvarande ledande befattning är starkt meriterande.
Vi ser även positivt på fördjupad erfarenhet av arbete med barn, hedersrelaterat våld och förtryck, våld i nära relation, trauma och psykisk ohälsa.
Anställningen
Arbetet sker på plats i verksamheten och beredskap i hemmet tillkommer.
Inför anställning genomförs sedvanliga kontroller och relevanta registerutdrag kommer att begäras.
Läs gärna mer om vår verksamhet på www.dintrappa.se
Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.
Liknande jobb
Chefer inom socialt och kurativt arbete · Göteborg med grannarTitlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI