Enhetschef hos Ågrenska i Göteborg

Ditt uppdrag

I rollen kommer du bland annat att:

• leda, planera och utveckla korttidsverksamheten och den dagliga verksamheten
• ha personal-, arbetsmiljö- och ekonomiansvar för din enhet
• skapa engagemang, delaktighet och tydlighet för medarbetarna
• driva förändrings- och förbättringsarbete och omsätta mål i konkreta aktiviteter
• arbeta aktivt med bemanning, schemaläggning och resursplanering utifrån verksamhetens behov och ekonomiska förutsättningar
• arbeta med kompetensförsörjning, rekrytering och utveckling av medarbetare
• säkerställa kvalitet och att verksamheten bedrivs enligt gällande lagstiftning, föreskrifter och tillstånd
• säkerställa att dokumentation och journalföring sker enligt gällande krav
• samverka med kommuner, regioner, intresseorganisationer och andra relevanta aktörer
• bidra till att utveckla och synliggöra verksamhetens erbjudande.

Du kommer även att vara föreståndare gentemot IVO för korttidsverksamheten.

För tjänsten behöver du ha:

• relevant högskoleutbildning, exempelvis socionom eller annan akademisk utbildning som vi bedömer relevant
• minst tre års chefserfarenhet från utförarverksamhet inom LSS
• utbildning och kunskap inom socialrätt
• erfarenhet av strukturerad förändringsledning och av att leda verksamhet genom utveckling
• erfarenhet och god förståelse för effektiv resursplanering
• goda kunskaper om relevant lagstiftning, bland annat LSS och SoL, samt arbetsrättsliga frågor kopplade till chefsuppdraget
• god administrativ och digital kompetens, särskilt inom Office 365.

Det är meriterande om du har erfarenhet av barnverksamhet inom LSS och särskilt av korttidsvistelse och/eller daglig verksamhet. Formell chefsutbildning samt tidigare erfarenhet av att vara föreståndare och hantera tillsyn från IVO är också meriterande.

Hur är du som ledare?

För oss är ditt sätt att leda minst lika viktigt som din erfarenhet. Vi tror att du är initiativtagande, kommunikativ, strategisk och strukturerad.

Du skapar tydlighet och riktning samtidigt som du involverar medarbetarna och tar tillvara deras kompetens. Du är trygg i att fatta beslut och prioritera när förutsättningarna förändras och har förmåga att se hur kvalitet, deltagarnas behov, medarbetarnas förutsättningar och ekonomi hänger ihop.

På Ågrenska arbetar vi tillsammans och över verksamhetsgränserna. Därför söker vi dig som både tar ansvar för din egen verksamhet och tycker om att samarbeta med andra för att hitta lösningar och utveckla helheten.

Varför Ågrenska?

Hos oss får du en chefsroll där du har stora möjligheter att påverka och vara med och forma verksamhetens fortsatta utveckling. Du kommer till en organisation med starkt engagemang, stor kunskap och en vilja att fortsätta utvecklas.

Du får chefskollegor att samarbeta nära med, engagerade medarbetare och en arbetsplats i en unik miljö på Lilla Amundön.

Vi erbjuder trygga anställningsvillkor genom kollektivavtal, förtroendearbetstid, friskvårdsbidrag och friskvårdstid med möjlighet till två extra lediga dagar per år.

Anställningsform: Tillsvidare, vi tillämpar sex månaders provanställning.

Omfattning

Heltid.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Vi arbetar med löpande urval, vänta inte med att skicka in din ansökan!

Inför rekryteringen har vi tagit ställning till rekryteringsvägar och tillvägagångssätt. Vi undanbeder oss därför kontakter gällande detta.