Enhetschef hos Jönköpings kommun i Jönköping
Leder enhetsverksamhet inom öppenvårdsinsatser för våld i nära relation, KAST och MIKA. Kräver högskoleexamen på minst 180 hp, erfarenhet från grundprofessionen samt erfarenhet av ledarskap med personal-, budget- och arbetsmiljöansvar.
Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.
Bra att veta
Anställningen
Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.
Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.
Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.
Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)
Arbetsgivaren
Jönköpings kommun har annonserat 961 jobb det senaste året: 738 tillsvidareanställningar, 173 tidsbegränsade anställningar och 39 sommarjobb. Inom yrkesgruppen Chefer inom socialt och kurativt arbete har de annonserat 21 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.
Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser
Enhetschef till enheten för relationsvåld
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.
Vill du leda en verksamhet som varje dag gör skillnad för människor i utsatta livssituationer? Nu söker vi en enhetschef till Enheten för relationsvåld med ansvar för öppenvårdsinsatser inom våld i nära relation, KAST och MIKA. Vi söker dig som har erfarenhet av arbetsledning inom behandlings- och utförarverksamhet och som vill vara med och utveckla vår verksamhet. Enheten för relationsvåld (ERV) söker nu ytterligare en enhetschef.
Ditt nya jobb
På Enheten för relationsvåld är medborgaren i fokus och arbetet utgår från en helhetssyn med målsättning att individens egna förmågor och resurser ska tillvaratas och stärkas. Delaktighet, inflytande och självbestämmande är bärande principer. Ett viktigt uppdrag för enheten är att synliggöra våldets konsekvenser, både för vuxna och barn.
Som enhetschef inom individ- och familjeomsorgen praktiserar du ett hälsofrämjande chefs- och ledarskap baserat på tillit, kunskap och lärande. Du skapar genom ditt arbete förutsättningar för medarbetare att tillsammans med medborgare möta aktuella och nya behov, förväntningar och krav på vår välfärd i en ständigt föränderlig omvärld.
Uppdraget som enhetschef för utförardelen inom ERV innebär att du har ekonomi-, arbetsmiljö- och personalansvar. Utvecklings- och förbättringsarbete är en central del av ditt ledaruppdrag, liksom att skapa förutsättningar för lärande. Du har ett stort ansvar för att bidra till god samverkan med såväl interna som externa aktörer.
Din kompetens
Du har en avklarad och godkänd högskoleexamen om lägst 180 hp, exempelvis socionomprogrammet, beteendevetenskaplig utbildning, samhällsinriktad utbildning eller annan godkänd och avslutad utbildning med examen om lägst 180 hp som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet från grundprofessionen samt ERV:s områden är ett krav. Vidare har du erfarenhet av ledarskap, gärna inom själva utförardelen, där du haft personal-, budget- och arbetsmiljöansvar och du har god kunskap om Socialtjänstlagen. Erfarenhet av utvecklingsarbete inom området samt från arbete i politiskt styrd organisation är meriterande.
Som person är du stabil, självständig och förtroendeingivande. Vi värdesätter personlig mognad och en god samarbetsförmåga, då mycket av ditt arbete utförs tillsammans med andra. Vidare är du tydlig i din kommunikation, initiativrik, resultatinriktad samt har en god förmåga att organisera och prioritera ditt och enhetens arbete. Ditt ledarskap präglas av närvaro, lyhördhet, delaktighet och engagemang vilket är extra viktiga punkter då du i din roll delar ditt ledarskap med myndighetssidans enhetschef.
Körkort B är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper!
Vi erbjuder dig
Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du gör skillnad och har möjlighet att påverka och utveckla verksamheten samt att du får kompetensutveckling och stöd i din ledarroll. Du kan läsa mer om våras förmåner här
Bra att veta
Denna rekrytering avser en tillsvidaretjänst, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. I ansökan vill vi att det finns personligt brev, CV, bifogat examensbevis samt tidigare tjänstgöringsintyg. All din tjänstgöring ska kunna styrkas och det behöver framgå i vilken omfattning du arbetat, vilken anställningsform som varit aktuell och vilken befattning du haft. Ansökningar som saknar detta kommer inte att prioriteras. Testverktyg kommer att användas.
Urval och kallelse till intervju sker 2026-11-02 och intervjudagar är em 2026-11-05 samt förmiddag 2026-11-06. I samband med arbetsgivarens intervju sker också fackliga intervjuer. Intervju nummer 2 sker em 2026-11-10. Söker du tjänsten och blir kallad till intervju behöver du vara tillgänglig dessa dagar.
Tjänsten tillsätts förutsatt att erforderliga beslut fattas.
Den här befattningen är arbetsvärderad och enhetschef återfinns i basgrupp J. För mer information om befattningens löneintervall se: Lön och lönestatistik open_in_new
Innan eventuell anställning ska du uppvisa ett godkänt utdrag från polisens registerutdrag för arbete till en ledande befattning.
Välkommen med din ansökan!
Vill du veta mer?
- Rekryterande chef: Jenny Stigmer, 036-10 66 61. Fackliga representanter: Fackliga Soc
Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten!
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.
Liknande jobb
Chefer inom socialt och kurativt arbete · Jönköpings länTitlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI
Jönköpings kommun
Titlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI