HR Business Partner hos Lundin & Boström i Ludvika
Agerar strategisk rådgivare och expert för verksamhetens ledare samt driver stora HR-projekt. Kräver flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete på strategisk och operativ nivå samt flytande kunskaper i engelska.
Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.
Bra att veta
Lön
Inom yrkesgruppen Personal- och HR-specialister har de som jobbar i privat sektor i Norra Mellansverige i snitt 47 500 kr i månaden, varav 46 800 kr i grundlön. I hela landet, i privat sektor, tjänar hälften mellan 42 400 kr och 60 700 kr, och de som är 18–24 år har i snitt 34 900 kr. Det är statistik för yrket, inte vad den här arbetsgivaren betalar.
Källa: SCB, lönestrukturstatistik 2025
Anställningen
Anställningen slutar vid ett bestämt datum eller när ett visst arbete är klart, utan att någon behöver säga upp den. Har du varit anställd mer än tolv månader de senaste tre åren ska arbetsgivaren tala om minst en månad i förväg att den inte förlängs. Har du en särskild visstidsanställning hos samma arbetsgivare i mer än tolv månader under fem år blir den en tillsvidareanställning. Annonsen anger att anställningen varar 6 månader eller längre.
Det här är ett uppdrag hos en kund till Lundin & Boström HR AB. Du anställs av Lundin & Boström HR AB, som betalar din lön, och arbetar på kundens arbetsplats. Vad som gäller mellan uppdragen beror på din anställningsform och på avtalet; fråga gärna om det, och om det finns kollektivavtal.
Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.
Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.
Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)
Arbetsgivaren
Lundin & Boström HR har annonserat 76 jobb det senaste året: 71 tillsvidareanställningar och 5 tidsbegränsade anställningar. Inom yrkesgruppen Personal- och HR-specialister har de annonserat 2 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.
Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser
Erfaren HR Business Partner till globalt energiföretag
Vill du arbeta strategiskt och operativt i en världsledande, global organisation som driver den gröna energiomställningen? Vi söker nu en erfaren HR Business Partner Specialist Professional för ett konsultuppdrag på ca 1 år, med start nu under hösten.
I den här rollen blir du anställd som konsult hos Lundin & Boström och uthyrd till vår kund. Uppdraget har goda chanser till förlängning.
Som HR Business Partner på specialistnivå agerar du strategisk rådgivare och expert för verksamhetens ledare. Du hanterar komplexa frågeställningar och driver stora projekt självständigt med minimal handledning. Du förväntas även coacha och delegera arbete till mindre erfarna kollegor inom HR-teamet.
Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:
HR-konsultation och coaching: Stötta chefer och ledare i att lösa komplexa personal- och kulturfrågor. Bidra med expertis inom arbetsrätt, rekrytering, avveckling, prestationshantering och kompensation.
Förändringsledning: Stötta verksamheten vid organisationsförändringar och talangintegration.
Implementering av HR-program: Kommunicera affärsvärdet av olika HR-initiativ och rulla ut globala program på ett smidigt sätt som minimerar störningar i verksamheten.
Talangförsörjning och strategisk planering: Samarbeta med ledningsgrupper och rekryteringsteam kring successionsordning och utveckling av nyckeltalanger.
Placeringsort och flexibilitet
Tjänsten utgår i första hand från Ludvika, men placering i Västerås kan också vara ett alternativ. Resor mellan dessa orter ingår i tjänsten.
Hybridarbete: Möjlighet till distansarbete finns efter avslutad introduktionsperiod.
Din profil
För att lyckas i rollen har du en gedigen arbetslivserfarenhet inom HR och relevant akademisk utbildning. Du är van vid att hantera svåra och komplexa problemställningar på ett affärsmässigt sätt.
Krav för tjänsten:
- Flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete på strategisk och operativ nivå
Flytande kunskaper i engelska i både tal och skrift (svenska är inget krav för rollen, men ses som en fördel).
Erfarenhet av att leda och driva större HR-projekt självständigt.
Meriterande:
Erfarenhet av att arbeta i en global matrisorganisation.
Erfarenhet från EPC-projekt (Engineering, Procurement, Construction), särskilt kopplat till bygg- och anläggningsplatser.
Låter detta som nästa steg i din karriär? Då vill vi gärna höra från dig!
CV-krav
Vi tar endast emot CV på engelska i Word format i denna rekrytering.
Utan foto: För att säkerställa en fördomsfri och kompetensbaserad rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ditt CV utan foto.
Personligt brev? Gärna, där du beskriver din nuvarande situation som t.ex. när kan du starta, vilken ort du föredrar och en kort motivering på några meningar där du beskriver hur du möter kraven och önskemålen.
Ansökningstiden är mycket kort! Senast söndag den 11/10 måste din ansökan vara inne på www.lundinbostrom.se
Liknande jobb
Personal- och HR-specialister · Ludvika med grannarTitlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI
Lundin & Boström HR
Titlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI