Samordnare hos Jobbtorg Stockholm
Ansvarar för och genomför myndighetsgemensamma teammöten samt utför administrativa uppgifter och konsultationer. Kräver akademisk utbildning inom beteendevetenskap, samhällskunskap, sociologi eller motsvarande erfarenhet samt goda kunskaper i svenska.
Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.
Bra att veta
Lön
Inom yrkesgruppen Arbetsförmedlare har de som jobbar i offentlig sektor i Stockholm i snitt 37 800 kr i månaden. I hela landet, i offentlig sektor, tjänar hälften mellan 35 000 kr och 38 600 kr, och de som är 18–24 år har i snitt 34 400 kr. Det är statistik för yrket, inte vad den här arbetsgivaren betalar.
Källa: SCB, lönestrukturstatistik 2025
Anställningen
Anställningen har inget slutdatum. Den kan börja med en provanställning på högst sex månader. Vill arbetsgivaren avsluta den under provtiden ska du få besked minst två veckor i förväg; annars blir den en vanlig tillsvidareanställning när provtiden är slut. Därefter krävs sakliga skäl för att säga upp dig, och uppsägningstiden är minst en månad, längre ju längre du har varit anställd.
Annonsen nämner kollektivavtal och friskvårdsbidrag. Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.
Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.
Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)
Arbetsgivaren
Jobbtorg Stockholm har annonserat 3 282 jobb det senaste året: 2 125 tillsvidareanställningar, 1 030 tidsbegränsade anställningar och 78 sommarjobb. Inom yrkesgruppen Arbetsförmedlare har de annonserat 48 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.
Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser
Samordnare till Myndighetsgemensamt team (MGT)
Vi erbjuder
- En trygg anställning inom Stockholms stad
- Friskvårdsbidrag på 3 000 kronor/år
- Kollegialt lärande och goda utvecklingsmöjligheter
Din roll
I uppdraget som samordnare arbetar du med utökad samverkan över hela staden och ansvarar för och genomför de myndighetsgemensamma teammötena.
Samordnaren, har ett operativt ansvar för teammöten genom att bland annat:
- ta emot och administrera anmälningar, kontakt med anmälaren och teamrepresentanterna, förbereda möten, hålla i och ansvara för genomförandet av mötena och den gemensamma planen
- följa upp och registrera deltagare i uppföljningssystemet
- rapportera uppdraget till styrgruppen och samordningsförbundet
- konsultera via telefon, mejl eller digitalt. Som ett komplement till teammöte guida och informera samverkansparter och stockholmare i frågor som gäller parternas insatser/stöd samt möjligheten till teammöte.
- tillsammans med MGT:s lotsar marknadsföra, informera och utveckla de myndighetsgemensamma teamens och lotsarnas arbete
- anordna och hålla i webbinarier och kunskapsdialoger, genomföra komplexa administrativa arbetsuppgifter
Som samordnare representerar du Samordningsförbundet Stockholms stad i olika samverkansforum samt deltar i utvecklingsarbete genom samordningsförbundet.
Din kompetens och erfarenhet
Akademisk utbildning med inriktning mot beteendevetenskap, samhällskunskap, sociologi eller motsvarande erfarenhet.
Goda kunskaper i svenska språket både muntligt och skriftligt.
Erfarenhet av att arbeta med personer som står långt från arbetsmarknaden.
Goda kunskaper inom Office-paketet, Outlook och att arbeta och dokumentera inom digitala verksamhetssystem
Erfarenhet att arbeta inom kommunal eller statlig organisation.
Erfarenhet av att arbeta inom en politiskt styrd verksamhet
För denna tjänst lägger vi särskild vikt vid följande kompetenser:
- Mål- och resultatorienterad
- Samarbetsförmåga
- Helhetssyn
- Självgående
- Flexibilietet
- Strukturerat och tydligt sätt att planera och genomföra ditt arbete
Medarbetare på Jobbtorg Stockholm förväntas uppvisa ett högt självledarskap:
Självledarskap innebär att proaktivt ta ansvar för sitt arbete och utvecklingen av sitt medarbetarskap. Att arbeta mot gemensamma mål, se till helheten och samarbeta med andra för att hitta lösningar och agera utifrån stockholmaren i fokus.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
På arbetsmarknadsförvaltningen tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning samt andra kollektivavtalsbärande principer enligt kollektivavtalet Huvudöverenskommelse (HÖK). Du kan läsa mer om vilka villkor detta innebär på SKR:s hemsida, skr.se.
Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.
Liknande jobb
Arbetsförmedlare · Stockholm med grannarTitlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI
Jobbtorg Stockholm
(Stockholms kommun)Titlar och arbetsplatsnamn skrivna av AI