Talent Acquisition Specialist hos Jefferson Wells i Linköping

Ansvarar för hela rekryteringsprocessen från behovsanalys till anställning. Du har relevant högskoleutbildning inom HR eller motsvarande samt erfarenhet av rekrytering eller Talent Acquisition. Du talar och skriver svenska och engelska obehindrat.

Titel, arbetsplatsens namn och sammanfattning skrivna av AI utifrån annonsen.

Bra att veta

Lön

Inom yrkesgruppen Personal- och HR-specialister har de som jobbar i privat sektor i Östra Mellansverige i snitt 50 300 kr i månaden, varav 49 800 kr i grundlön. I hela landet, i privat sektor, tjänar hälften mellan 42 400 kr och 60 700 kr, och de som är 18–24 år har i snitt 34 900 kr. Det är statistik för yrket, inte vad den här arbetsgivaren betalar.

Källa: SCB, lönestrukturstatistik 2025

Anställningen

Anställningen slutar vid ett bestämt datum eller när ett visst arbete är klart, utan att någon behöver säga upp den. Har du varit anställd mer än tolv månader de senaste tre åren ska arbetsgivaren tala om minst en månad i förväg att den inte förlängs. Har du en särskild visstidsanställning hos samma arbetsgivare i mer än tolv månader under fem år blir den en tillsvidareanställning. Annonsen anger att anställningen varar 6 månader eller längre.

Annonsen kommer från ett bemannings- eller rekryteringsföretag. Det framgår inte om du anställs av företaget eller av en kund; det är bra att fråga om.

Ett kollektivavtal kan ge andra regler än lagen.

Texten är skriven med AI och kan innehålla fel. Kontrollera med arbetsgivaren.

Källa: Lagen om anställningsskydd (LAS)

Arbetsgivaren

Experis har annonserat 2 348 jobb det senaste året: 1 094 tillsvidareanställningar, 913 tidsbegränsade anställningar och 334 behovsanställningar. Inom yrkesgruppen Personal- och HR-specialister har de annonserat 211 gånger de senaste två åren, den här annonsen inräknad.

Källa: vår sammanställning av Arbetsförmedlingens annonser

TA-Specialist till ledande företag inom försvarsindustrin

Vill du arbeta med rekrytering i en verksamhet där kompetensförsörjning är en viktig del av framtiden? Vi söker nu en Talent Acquisition Specialist som vill ta ett helhetsansvar för rekryteringsprocessen och bidra till att attrahera, identifiera och rekrytera rätt kompetens.

Som Talent Acquisition Specialist ansvarar du för hela rekryteringsprocessen, från kravprofil och annonsering till intervjuer, personbedömningar, referenstagning och anställning. Du arbetar nära rekryterande chefer och HR och fungerar som en rådgivande partner genom hela processen.

Rollen är både operativ och proaktiv. Du arbetar med annonsering, search och relationsbyggande för att nå rätt kandidater, samtidigt som du bidrar till att utveckla och förbättra rekryteringsarbetet genom analys, uppföljning och nya arbetssätt.

Arbetsuppgifter

  • Ansvara för hela rekryteringsprocessen från behovsanalys till anställning
  • Utforma och publicera annonser samt arbeta med urval och intervjuer
  • Genomföra kompetensbaserade intervjuer, personbedömningar och referenstagning
  • Arbeta proaktivt med search och kandidatnätverk inom relevanta målgrupper
  • Vara ett stöd och en rådgivande partner till chefer och HR
  • Bidra till utveckling och förbättring av rekryteringsprocesser, verktyg och arbetssätt
  • Arbeta datadrivet genom uppföljning och analys av rekryteringsresultat
  • Hantera säkerhetsrelaterade moment i rekryteringsprocessen vid behov

Din profil

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning inom HR eller motsvarande samt erfarenhet av rekrytering eller Talent Acquisition. Du är van att arbeta självständigt, strukturerat och har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer.

Vi tror att du:

  • Har erfarenhet av att driva rekryteringsprocesser självständigt
  • Är kommunikativ och trivs i en rådgivande roll
  • Har ett intresse för search och proaktiv kandidatarbete
  • Är analytisk och använder data som stöd i ditt arbete
  • Talar och skriver svenska och engelska obehindrat

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetspsykologiska tester, assessmentverktyg eller säkerhetsklassade rekryteringar.

Avsnitt som inte handlar om jobbet är utelämnade. Hela annonsen finns hos Arbetsförmedlingen.

Publicerad
Sista ansökan
Antal platser 1
Arbetstid Heltid, 100%
Anställningsform Tidsbegränsad anställning (6 månader eller längre)
Lön Fast lön
Ansökan Ansök ↗
Experis är ett ledande, globalt konsultbolag inom IT/Tech med över 600 konsulter på uppdrag i Sverige och 22 000 konsulter runt om i världen. Via Experis får du tillgång till en stor variation av spännande uppdrag hos våra intressanta kunder inom både privat och offentlig sektor.
Org.nr 5568551104
Form Aktiebolag
Säte Sundbyberg där arbetsgivaren är registrerad
Bransch Personaluthyrning
Kategori Bemanning & rekrytering
Senaste 12 månaderna
Lediga jobb nu 171
Annonser 2 348
Platser 2 670
Jobbtitlar 1 739
Kommuner 138

Sök vidare